Как добиться изменения записи в трудовой книжке, если меня незаконно уволили?
Доброе утро,
По принуждению зам преда компания я был вынужден написать заявление об увольнении 7 декабря 2015 г. Но председатель компании считая что не видит причины для моего увольнения не подписывал заявление до апреля 2016 г. После моих обращений в Минтруд и в саму компанию заказным письмом мое заявление было подписано в апреле 2016 г. задним числом то есть 9.12.2015 г. После чего я подал в суд и выиграл дело. Суд постановил что с декабря по май месяц я находился в вынужденном прогуле. Но когда я забирал свою трудовую книжку мне поставили печать что я уволен в декабре 2015 г. Согласно решению суда работодатель должен изменить надпись в трудовой книжке?
Заранее спасибо за ваш ответ
, Садирбек,
Спасибо за ваши ответы. Запись была сделана до решения суда. Во время заседания я поднимал вопрос но судья сказал, что я заново должен обратиться в суд по данному вопросу
Вам необходимо было в судебном заседании подать заявление об уточнении исковых требований и включить туда требование об обязании изменить запись. Исковые требования оформляются только в письменной форме.