Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Правильно ли утверждать, что некоммерческий проект всегда бесплатный?
На мой вопрос работодателю почему не заплатили был дан ответ: "Мы написали в объявлении, что проект некоммерческий".
Здравствуйте, Юлия. Некоммерческий проект и не оплачиваемая по проекту работа — не одно и то же. Да что с того? Если вы никак не договорились, начав выполнять работу, оплачивать ее или нет — дело совести вашего работодателя. А с ней, по всей видимости, не густо. Вы, скорее всего, не сможете доказать, что у вас была договоренность оплатить вашу работу.
Чтобы в подобные ситуации не попадать, фиксируйте все договоренности на бумаге. Объем работы, ее характер и содержание, сроки выполнения, стоимость и порядок оплаты — это самый минимум.
Здравствуйте!
Работодатель поручаю Вам какую-либо работу, не может не оплачивать работу, если Вы не подписали соглашение о том, что в данном проекте участвуете как волонтеры.
Надо обратится в суд с иском об установлении трудовых отношений и взыскании заработной платы.
ТК РФ, Статья 15. Трудовые отношения
Трудовые отношения — отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.