Нужно ли уведомлять ЦЗН об увольнении работницы?

Добрый день. Подскажите нужно ли уведомлять ЦЗН об увольнении работницы в связи с ликвидацией организации если в организации оформлена только она, остальные работники уволились по собственному желанию. Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет

09 декабря 2016, 12:31, Дарья, г. Сургут

отпуск по уходу за ребенком до 3 лет

Дмитрий Петин

Юрист, г. Энгельс

Добрый день.

Если запись в трудовой книжке — увольнение в связи с ликвидацией, то

Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»
2. При принятии решения о ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров работодатель-организация не позднее чем за два месяца, а работодатель — индивидуальный предприниматель не позднее чем за две недели до начала проведения соответствующих мероприятий обязаны в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости, указав должность, профессию, специальность и квалификационные требования к ним.

09 декабря 2016, 12:36

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Исполнительное производство

Нужно ли приставу направлять постановление о приостановлении в банк?

Добрый день, нахожусь в Белгородской области, пристав приостановил исполнительное производство на основании закона, в зоне нахождения режима КТО, но арест со счетов не снят, таким образом банк арестовывает сумму на карте (висит где-то в облаке), но приставу не переводит, правомерны ли действия пристава? Нужно ли приставу направлять постановление о приостановлении в банк?

20 февраля, 21:52, вопрос №4865290, Оксана, г. Белгород

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Военное право

Есть ли шансы на увольнение и на какие законы опираться, кроме пп "д" п 1 ст 51 ФЗ от 28

Здравствуйте!У мужа был заключен контракт с МО в сентябре 22 г. сроком на 3 месяца,новый не подписан,на тот момент в семье было 3 детей,сейчас родился четвертый. Одному ребенку оформляется инвалидность. Есть ли шансы на увольнение и на какие законы опираться,кроме пп "д" п 1 ст 51 ФЗ от 28.03.1998 №53-ФЗ и указа президента №580 дсп от 03.08.2023?

19 февраля, 22:39, вопрос №4864376, Татьяна, г. Тверь

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Все

Можно ли изменить статью увольнения?

Добрый день. Уволился со службы по достижению предельного возрста, в течении года после увольнения была установленна инвалидность 2 группы ( заболевание полученно во время прохождения службы) должны ли мне прибавить пенсию или выплачивать дополнительную ? Можно ли изменить статью увольнения ? Так же я ветеран боевых действий. Благодарю.

19 февраля, 20:53, вопрос №4864256, Дмитрий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Медицинское право

Могу ли рассчитывать на увольнение с СВО?

Здравствуйте,отсутствуют зубы на верхней челюсти полностью,на нижней осталось четыре по средине.Могу ли рассчитывать на увольнение с СВО?

18 февраля, 21:20, вопрос №4863036, Евгений, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Автомобильное право

Здравствуйте меня лиши прав по уголовному делу ст 264ч3, меня посадили в тюрьму и лиши ВУ на 2, 6 года, нужно ли будет сдать экзамены при окончания срока лишения?

Здравствуйте меня лиши прав по уголовному делу ст 264ч3, меня посадили в тюрьму и лиши ВУ на 2,6 года, нужно ли будет сдать экзамены при окончания срока лишения ? Я был трезвый документы подтверждающие этот факт есть, в ГИБДД когда я отдавал свои ВУ сказали что не нужно будет сдавать экзамены, это правда ?

18 февраля, 07:49, вопрос №4862005, Ос, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.