Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могли я взять неполный отпуск, если отработал 9 месяцев?
Я отработал чуть более 9 месяцев на предприятии. Могу ли я взять отпуск 2 недели? Мне говорят через 11 месяцев. Почему? Ведь полагается раз в полгода.
, Михаил, г. Зеленоград
Надежда Фролова
Здравствуйте!
В соответствии со ст. 122 ТК РФ:
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Право у работника есть на полный отпуск в 28 календарных дней по истечении 6 месяцев, но это право не корреспондирует обязанность работодателя дать отпуск в определенное время, дату начала отпуска работнику нужно согласовать с работодателем.
С Уважением Надежда.
Похожие вопросы
Либо же мне нужно будет другое ИП либо я могу взять по договору ГПХ?
Здравствуйте, хочу нанять сотрудника, но у меня ИП НПД, могу ли я его взять? Либо же мне нужно будет другое ИП либо я могу взять по договору ГПХ?
Я могу уити на больничный если я работаю не официально мне 18 лет
Я могу уити на больничный если я работаю не официально мне 18 лет
Могу ли я получить отпуск если 2024 году начал работать и спустя 4 месяца ущел в уход за ребенком до 1.5 лет и после окончания 2025 году проработал 3 месяца
Могу ли я получить отпуск если 2024 году начал работать и спустя 4 месяца ущел в уход за ребенком до 1.5 лет и после окончания 2025 году проработал 3 месяца
Имею ли я право, опираясь на статью 260 ТК РФ взять ежегодный отпуск на 28 дней перед отпуском по Бир
Здравствуйте . Я беременна. Вышла на работу после декрета, через 3 месяца мне снова уходить в декрет. Имею ли я право, опираясь на статью 260 ТК РФ взять ежегодный отпуск на 28 дней перед отпуском по Бир.
Или же не имею, т.к. я его еще не "наработала". В статье говорится о независимости стажа и отработанных днях положен полный отпуск. В отделе кадров мне отказали, говорят, что эти 28 дней я не наработала еще.
Имеют ли они право такой документ требовать с меня или могут взять в залог только мою долю и ту, которую я покупаю у бывшего?
покупаю долю в ипотеку у бывшего мужа. в кв доли выделены у детей несоврешеннолетних по маткапиталу. банк запрашивает документы с разрешением опеки заложить всю кв в залог банку. я понимаю, что опека на это не пойдет. имеют ли они право такой документ требовать с меня или могут взять в залог только мою долю и ту, которую я покупаю у бывшего?