8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Срок давности привлечения к административной ответственности за не предоставление сведений о реорганизации юр лица

Здравствуйте! Налоговой возбуждено дело по ч.3 ст.14.25 КоАП РФ. Не предоставили вовремя сведения о начале процедуры реорганизации юр.лица. Сведения необходимо было предоставить 22.04.2016года, предоставили их 31.10.2016 года. Приглашение на составление протокола датировано 13.12.2016г. Протокол составлен 12.01.2017 года, рассмотрение протокола назначено на 16.02.2017 года. Сроки привлечения к ответственности не истекли или уже истекли? Не можем разобраться.

, Елена, г. Москва
Андрей Власов
Андрей Власов
Юрист, г. Апатиты
Эксперт
Здравствуйте! Налоговой возбуждено дело по ч.3 ст.14.25 КоАП РФ. Не предоставили вовремя сведения о начале процедуры реорганизации юр.лица. Сведения необходимо было предоставить 22.04.2016года, предоставили их 31.10.2016 года. Приглашение на составление протокола датировано 13.12.2016г. Протокол составлен 12.01.2017 года, рассмотрение протокола назначено на 16.02.2017 года. Сроки привлечения к ответственности не истекли или уже истекли? Не можем разобраться.
Елена

Елена, добрый день! В соответствии со ст. 4.5 КоАП срок давности
привлечения к административной ответственности за нарушения требований
законодательства о регистрации юридических лиц составляет 1 год. В вашем случае течение срока началось 23.04.2016, т.е. он еще не истек

1
0
1
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Добрый вечер, работала в ИП, изначально договор о материальной ответственности не заключался В период работы
Добрый вечер, работала в ИП, изначально договор о материальной ответственности не заключался В период работы поменяла фамилию в связи с заключением брака, после учёта выявилась недостача, следом был заключён договор уже на новую фамилию, хотя на момент начала работы фамилия ещё не была поменяна
, вопрос №4774730, Елена, г. Иркутск
Трудовое право
В течение какого срока прекращается доступ пользователям к сервису предоставления государственных услуг ЕСИА обеспечения деятельности МВД России в случае перевода, увольнения?
в течение какого срока прекращается доступ пользователям к сервису предоставления государственных услуг ЕСИА обеспечения деятельности МВД России в случае перевода, увольнения?
, вопрос №4774593, Ильшат, г. Москва
Гражданское право
Можно ли на данном этапе подать иск в суд о взыскании долга или надо ждать окончания реорганизации Покупателя?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить в следующей ситуации... Между юр лицами был заключен договор поставки. Поставщик должным образом выполнил свои обязательства. Покупатель со своей стороны в полном объеме принял товар товар и подписал первичные документы (УПД, ТН). Претензий по качеству не поступило. Товар был поставлен в постоплату. Срок оплаты Покупателем нарушен. Поставщик имеет намерение подать иск в суд. Но Покупатель находится в реорганизации, путем присоединения к нему других юр лиц. Претензия Покупателю была направлена, но оставлена без ответа. Можно ли на данном этапе подать иск в суд о взыскании долга или надо ждать окончания реорганизации Покупателя?
, вопрос №4774264, Клиент, г. Ростов-на-Дону
550 ₽
Договорное право
Здравствуйте, заключили кредитный договор в Сбербанке, банк совершил ошибку вместо юр лица указал физ лицо
Здравствуйте, заключили кредитный договор в Сбербанке, банк совершил ошибку вместо юр лица указал физ лицо, теперь отказывает нам в заключение доп договора или исправления ошибки подскажите что надо делать
, вопрос №4772962, Андриян, г. Москва
Трудовое право
Ссылки на то, что в нем прописаны сроки подачи оценочных листов и другое не может быть признаны законными
Почему локальный акт о выплате стимулирующих не зарегистрирован в региональном отделении Минюста? Ссылки на то, что в нем прописаны сроки подачи оценочных листов и другое не может быть признаны законными поскольку образовательные учреждения находятся в режиме инспектирования, который не предполагает отказ в выплате стимулирующих по срокам подачи. Может содержать лишь формулировку: В случае не предоставления оценочного листа руководитель обязан содействовать тому, чтобы работник онное предоставил.
, вопрос №4772544, Николай Николаевич Прус, г. Москва
Дата обновления страницы 15.02.2017