Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как прописать в трудовом договоре возврат денег за обучение, в случае увольнения сотрудника?
можно ли внести пункт в трудовом договоре "возврат за обучение"...мы периодически учим врачей- повышение квалификации на 5 лет, врач проучится , деньги потрачены , а он через год уволится..учим следующего специалиста...можно ли вернуть с него деньги за обучение?
или например водителя, который отвечает за баллоны с кислородом...
Добрый день, да, можно такое указать, сделать условие что после обучения обязан отработать такое то количество лет, либо вернуть деньги
можно ли внести пункт в трудовом договоре «возврат за обучение»… мы периодически учим врачей- повышение квалификации на 5 лет, врач проучится, деньги потрачены, а он через год уволится… учим следующего специалиста… можно ли вернуть с него деньги за обучение?
вера
Здравствуйте
можно — ученический договор или дополнительное соглашение
но надо четко указывать — на кого он учиться, платите ли вы ему какие то деньги при этом, сумма -которая была на него затрачена и период отработки
выплатить он должен будет пропорционально не отработанному времени