8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как взыскать долг по заработной плате, если трудоустройство не было официальным?

здравствуйте.можно ли взыскать долг по заработной плате с предпринимателя.если я была не устроена официально.спасибо

, ирина, г. Хабаровск
Людмила Барыбина
Людмила Барыбина
Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте, Ирина!

В соответствии со статьей 16 Трудового кодекса Российской Федерации,

трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Признание отношений между лицами трудовыми производится в судебном порядке на основании искового заявления о признании отношений трудовыми и взыскании заработной платы.
Для доказывания суду необходимо предоставить:
1. свидетелей
2. документы (накладные, ведомости, первичные бухгалтерские документы и любые другие в которых присутствуют подписи, наименование работодателя, всё что будет указывать на данного работодателя).

Желаю удачи!

0
0
0
0
Дата обновления страницы 27.03.2017