Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как оплачивается неиспользованный отпуск при увольнении?
Здравствуйте.
Работаю в фирме с марта 2011. Была в декрете с июля 2013 по октябрь 2016.
После декрета остались 52 дня отпуска.
В апреле увольняюсь.
Как будет рассчитана оплата за отпуск, который я не отгуляла?
Спасибо
, Юлия, г. Обнинск
Сергей Берестов
рейтинг 10
Эксперт
Здравствуйте, Юлия!
В соответствии со ст. 127 Трудового кодекса РФ,
Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника
При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Вы указываете, что у Вас осталось 52 дня неиспользованных отпусков.
Именно за эти 52 дня Вам и должна быть выплачена денежная компенсация. Если работодатель её не выплатит, то у Вас 1 год срока для обращения в суд с иском о взыскании не выплаченной компенсации.