Уволенных по сокращению трудоустроили на должности, не числившиеся в списке вакантных, законно ли?

Добрый день! При сокращении предлагалась одинаковая вакансия дорожного рабочего всем троим сокращаемым. В штатном кроме этих вакансий не было больше ни чего. Двое согласились, я отказался. Увольнение с 11 марта 2017 г. , так как это суббота получил документы 13 марта и в этот же день, двое сотрудников, которые согласились на должность дорожного рабочего оформляются на должность автоэлектрика и слесаря, а перевода их дорожными рабочими не было. Хотя этих должностей в списке вакансий не было. Предоставляется новое штатное от 13 марта 2017 г и там есть уже 9 новых вакансий Сейчас идет суд и кадровик поясняет, что они ходили и просили себе должности, как их просить если их не было? Вопрос правомерно ли это и является ли это сговором с руководством?