Работаю в Муниципальном бюджетном учреждении культуры, кинотеатре - администратором. Мне хотят вынести выговор, за бухгалтерскую работу, которая по моей должностной инструкции не входит в мой функционал. Правомерно ли это и что мне делать.
1. Дисциплинарное взыскание может быть вынесено только при неисполнении или ненадлежащим исполнении работником по его виневозложенных на него трудовых обязанностей (ст. 192 ТК РФ).
Из этого следует вывод, что дисциплинарное взыскание за трудовую обязанность, которая не возложена на работника, наложено быть не может.
2. Вы можете обратиться в трудовую инспекцию.
Спасибо большое!!!