8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как подать заявление в трудовую инспекцию, если на мужа не оформили трудовой договор?

Здравствуйте. Мой муж устроился на работу в производственную компанию начальником производства. Сказали, что первые 2 месяца испытательный срок с з/п в 25 000 рублей, и позже официально трудоустроят. На протяжении полугода официально так и не оформили (хотя документы муж приносил и они говорили, что оформили официально без трудового договора), трудовой договор не заключили, заработную плату каждый месяц задерживали (чему есть подтверждение только фото листов, которые организация называет ведомостями, в которых прописаны фамилии работников, месяц и выданная сумма и подпись работника о полученной сумме). Практически каждый день муж задерживался на работе до 20.00 и до 21.00 (хотя директорами рабочее время было определено с 8.00 до 18.00), чтобы выполнить план, который требовали начальство, говоря о том, что заказ надо сделать побыстрее. А сегодня, спустя полгода, сказали, что уволили, не выплатив задолженности за 4 месяца и за переработки. Разговаривать не хотят и выплачивать ничего не хотят. Как быть? Куда обратиться, чтобы их привлекли к ответственности и, чтобы они выплатили заработанные деньги? Из документов только листы, которые я сфотографировала, где написано ведомость (но это обычный лист А4), где прописаны фамилии работников, суммы выплат и подпись, никаких печатей нет, т.е. "филькины грамоты"

Показать полностью
, Ксения, г. Рыбинск
Александр Москвитин
Александр Москвитин
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, тут надо обращаться в суд, признавать ваши отношения трудовыми и взыскивать все недополученные суммы, а если официально не оформляли то и уволить не могли, и плюс к этому жалобу в трудовую инспекцию пусть проводят проверку работодателя и штрафуют за неоформление сотрудников.

если понадобиться составление документов и жалоб, обращайтесь с Уважением.

1
0
1
0
Батал Бигвава
Батал Бигвава
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте!

Согласен с коллегой.

Если трудовой договор не был оформлен
надлежащим образом, однако работник
приступил к работе с ведома или по
поручению работодателя или его
уполномоченного представителя, трудовой
договор считается заключенным и
работодатель или его уполномоченный
представитель обязан не позднее трех
рабочих дней со дня фактического
допущения к работе оформить трудовой
договор в письменной форме (ч. 2 ст. 67 ТК
РФ).

(П. п. 8, 12 Постановления Пленума
Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 «О
применении судами Российской Федерации
Трудового кодекса Российской
Федерации»)

После установления
наличия трудовых отношений между
сторонами они подлежат оформлению в
установленном трудовым законодательством
порядке, а после признания их таковыми
у истца возникает право требовать
распространения норм трудового
законодательства на имевшие место
трудовые правоотношения — в частности,
истец вправе требовать взыскания
задолженности по заработной плате,
компенсации за неиспользованный отпуск
при увольнении, а также предъявлять
работодателю другие требования, связанные
с трудовыми правоотношениями.

(Определение
Верховного Суда РФ от 24.01.2014 N 31-КГ13-8)

0
0
0
0
Юрий Жогов
Юрий Жогов
Юрист, г. Воронеж

Добрый вечер!

Согласно ст.136 Трудового Кодекса РФ, работодатель должен перечислять зарплату минимум — дважды в месяц, а удерживание оплаты – есть грубейшее нарушение профессиональных отношений и прав работника, работодателем. Задержка оплаты более пятнадцати календарных дней противозаконна, также- как и оплата продукцией предприятия.

Сроки выплат и порядок четко прописаны в ст.136 гл.21 ТК РФ. Вы должны знать, что- задолженность по зарплате более чем 3 месяца, есть уголовное преступление ст.145.1 УК РФ. Порядок обращения по ТК РФ Свои претензии к работодателю нужно написать письменно, отправить почтой с извещением о доставке или, явится на индивидуальное собеседование в главный районный отдел трудовой инспекции.

Представить в трудовую инспекцию все документы которые есть у вас.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Договорное право
Подал заявление на расторжение договора в организацию урбан университет, деньги не возвращают, а вносят ежемесячный платёж, что делать?
Подал заявление на расторжение договора в организацию урбан университет, деньги не возвращают, а вносят ежемесячный платёж, что делать?
, вопрос №4396975, Даниил, г. Якутск
Защита прав потребителей
Подскажите, пожалуйста, куда нам обращаться: в Минздрав города, или сразу в прокуратуру?
При посещении дневного стационара в муниципальной поликлинике муж сдал в гардероб куртку, кепку и перчатки (21 октября 2024г.), все вещи новые, получил жетон. Пробыл на процедурах около 2-х часов. При выдаче вещей оказалось,что в гардеробе произошла подмена, и ему выдали чужую старую дермантиновую куртку. Вызвали полицию, просмотрели записи с камер наблюдения, чем подтверждено, какие вещи были сданы в гардероб и что потом ему выдавали, но он отказался. Муж написал заявление на имя главврача поликлиники с требованием компенсировать ему потерю одежды. При этом работниками поликлиники были выдвинуты оскорбительные предположения, что муж мог поменяться жетонами с кем-нибудь. Мужу 75лет, он до сих пор работает преподавателем в техникуме, уважаемый человек, имеет грамоты от губернатора, мэра. В данной поликлинике обслуживается около 50 лет. При этом разбирательстве провел он в этом заведении несколько часов, после чего сам вызвал такси и приехал домой в рубашке, хотя день был очень холодный, минусовая температура, сильный ветер. Ну и конечно простыл. Позднее подал заявление в полицию. Из поликлиники не было ответа официального, говорили, что они привлекли к разбирательству полицию, ждут от них ответ, потом сказали, что направили по почте ответ, который мы,так и не получили. 15 января муж получил лично в поликлинике ответ у представителя учреждения ( так написано в письме, должность не указана). В письме написано, поскольку доводы обращения указывали на признаки противоправных действий, совершённых неизвестными лицами, Ваше обращение передано в отдел полиции 21 10 2024 для процессуальной проверки. По состоянию на 16.01.2025 в адрес поликлиники информация о ходе дознания не поступала. Сведениями о месте нахождения Ваших вещей поликлиника не располагает" . Из этого ответа мы поняли, что поликлиника снимает с себя ответственность за у них в гардеробе, при наличии 2-х гардеробщиц неизвестными лицами среди бела дня неизвестное лицо перепрыгнуло через стойку, совершило противоправные действия, подменив одежду, и выпрыгнуло обратно в верхней одежде. И никто не заметил этого. И это при работающих камерах и постоянном потоке пациентов Вывод напрашивается сам. Нам хотелось бы получить стоимость пропавшей одежды 40т.р., а откуда и с кого поликлиника взыщет эту сумму нам всё равно, т.к. согласно п. 2. ст. 887 ГК выдача номерного жетона означает заключение договора хранения, который был нарушен. Подскажите, пожалуйста, куда нам обращаться: в Минздрав города, или сразу в прокуратуру? Заранее благодарна за ответ. .
, вопрос №4396708, Наталья, г. Москва
486 ₽
Вопрос решен
Семейное право
Если только по согласованию - то, что тогда можно сделать без согласования?
Девушка получила квартиру по договору спец.найма как ребенок-сирота. По квартире получила постоянную регистрацию. До оформления договора соц.найма ей необходимо дождаться 5 лет. Девушка планирует за этот период выйти замуж. У будущего мужа в собственности есть квартира, но она в ипотеке, еще не выплачена. (в договоре ипотеки указано, что собственником является муж, а не банк). 1. В данном случае, повлияет ли замужество на то, что договор спец.найма смогут расторгнуть из-за появления имущества в семье сироты (квартира будущего мужа)? 2. Сможет ли девушка(будущая жена) перезаключить договор спец.найма на соц.найм в таком случае? 3. Сможет ли она приватизировать квартиру после заключения договора соц.найма? И вопрос, немного стоящий в стороне от контекста: 1. Можно ли делать ремонт в квартире, выданной по спец.найму сироте? (положить плитку в санузле, поменять раковину и т.д.) Если только по согласованию - то, что тогда можно сделать без согласования? (например, поставить кух.гарнитур, стол, шкаф, зеркало повесить)
, вопрос №4396432, Павел Феофан, г. Казань
Трудовое право
Работникам предлагают написать заявление на увольнение по собственному желанию
Конкурсная управляющая расторгла договор с охранной организацией , как быть и что делать работникам охранны. Работники работают по бесрочному трудовому договору. Работникам предлагают написать заявление на увольнение по собственному желанию.
, вопрос №4396075, Раис, г. Москва
Семейное право
Могу ли я подать заявление на разделение лицевых счетов по коммунальным услугам?
Мы с мужем в официальном браке, но фактически он не живет в квартире, ушел к другой женщине. Мы совладельцы квартиры, по 1/2 доли у каждого. Сначала оформляли квартиру в совместную общую собственность, потом заключили брачный договор и оформили долевую собственность. Счета по коммунальным платежам выставляют одной квитанцией, но указаны две фамилии. Могу ли я подать заявление на разделение лицевых счетов по коммунальным услугам?
, вопрос №4395798, Елена, г. Владивосток
Дата обновления страницы 26.09.2017