Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я взять неоплачиваемый отпуск перед декретом?
Добрый день.
Я беременна. Работодатель перенес свой офис и от дома до работы мой путь увеличился на 30 минут. Работать тяжело и ездить тоже.
Могу ли я взять неоплачиваемый отпуск на 3 месяца вплоть до декрета и сразу уйти в декрет?
Добрый день,
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. (ст. 128 ТК РФ)
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. (ст. 260 ТК РФ)
С уважением,