Не перечислили доп выплаты по военной ипотеке в регламентированный срок, как поступить?

При замене паспорта в 20 лет не имею на руках военного билета так как не служил но имею приписное удостоверение и являюсь военнообязанным правомерно ли требованиее сотрудника мвд при замене паспорта обратиться в военкомат за какой либо справкой

Здравствуйте. Предполагается увольнении по категории "Д". Имеется военная ипотека,старший прапорщик. Срок службы не могу высчитать. 2 года срочная служба, г.Красноярск. 5 лет,ПС ФСБ РФ г.Благовещенск. 8 лет МО ТОФ РФ п.Ванино, Хабаровский край. (Северный коэффициент) Везде как понимаю разный коэффициент. Что мне положено при увольнении по категории Д? Какие мои дальнейшие действия? Инвалидность,пенсия и т.д.? Абсолютно ничего об этом не знаю.

Доброе утро! Я продавец квартиры . Покупатель , мать троих детей , в том числе одного несовершеннолетнего , хочет купить квартиру , оформив квартиру на свое имя , оплатив наличными и частично материнским капиталом. Вопрос как обезопасить себя продавцу: 1. В договоре прописать нужно что квартира в залоге у продавца , до момента перечисления средств ФСС, и что будет если фонд не перечислит деньги и откажет в выплате 2. Если мать не выделит доли и сделку признают ничтожной 3 если мать не напишет заявление в фонд или напишет спец. неправильно и время будет затянуто 4 если сделку зарегистрировать регистрируют , она пропишет туда детей , но сделку признают ничтожной , тк она не выделила детям доли , заставят вернуть мат капитал и деньги покупателю , но как быть с прописанными детьми 5 запуталась рассрочка , отсрочка , или ипотека по закону , как оформить , если продавец в день подписания договора передает наличные а остаток на сумму средств мат капитала в течение 2 недель перечисляет Фсс

Здравствуйте меня вызывают в отдел к следователю завтра в 15:00 но территориально я нахожусь далеко и никак не смогу туда попасть но если я не являюсь откроют уголовное дело по части 159п1как поступить в данной ситуации

Здравствуйте! Работодатель закрывает филиал в моем городе и сказал ездить в другой город работать три раза в неделю. Дорога в одну сторону занимает до трех часов. При этом работодатель не предоставляет корпоративного транспорта, то есть добирайся как хочешь. Я в корне не хочу работать в другом городе, мне это не удобно, но и по собственному желанию писать заявоение на увольнение не хочу. Работодатель собирается прислать доп. соглашение к договору, где будет прописан новый график работы. Уведомит за два месяца. Скажите, как мне себя вести? Могу ли я через два месяца не подписывать доп. договор? Не уволит ли меня по статье при этом работодатель?