Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Обязан ли работодатель оплатить проезд, если вызвал дежурить в праздничный день?
Живу в городе, работаю в селе. По приказу установили дежурить в праздничный день 5 января. Обязан ли работодатель оплатить проезд?
, Татьяна, с. Коса
Эльдар Ильясов
рейтинг 7.9
Добрый вечер, Татьяна! Нет, к сожалению, закон такого требования к работодателям не содержит. Закон содержит требование о том, что работа в выходной день должна оплачиваться не менее, чем в двойном размере. Либо (по желанию работника) в одинарном размере плюс дополнительный день отдыха. Но вот по поводу оплаты проезда требований нет. Однако, возможно, нечто подобное предусмотрено коллективным договором или иным локальным нормативным актом той организации, в которой Вы работаете. С уважением!