Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие выплаты положены работникам при закрытии магазина, если предложат работу в других?
Добрый день.Закрывают магазин, работодатель уведомил о закрытии за 3 недели до закрытии в устной форме, ни каких письменных уведомлений не было.Подскажите могут ли сотрудники рассчитывать на выплату 3 окладов?И если предложат вакантные должности в других розничных магазинах,а сотрудникам не удобно и они отказываются переводится в другие розничные магазины, возможно ли в этом случае рассчитывать на какие то выплаты?
Здравствуйте Евгения!
В соответствии с трудовым кодексом расторжение трудового договора возможна следующими способами:
ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)(см. текст в предыдущей редакции)
2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
В любом случае должны уведомить письменно