Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение по статье, если не прилетел на работу вовремя из-за ошибки отдела кадров
Добрый день ,
Могут ли меня увольти по статье из за того что я не прилетел на работу вовремя так как , отдел кадров не сообщил и не предоставил билеты , даже дату вылета сказал не правильно ?
, Надир, г. Иркутск
Елена Искибаева
Здравствуйте!
отдел кадров не сообщил и не предоставил билеты, даже дату вылета сказал не правильно ?
Да, это возможно, так как в соответствии с нормами трудового кодекса РФ отсутствие на рабочем месте на протяжении более 4 часов подряд может быть расценено как прогул. Укажите в объяснительной причину неявки, возможно обойдется без увольнения.
Увольнение можете оспорить в судебном порядке в течение 1 месяца со дня объявления приказа об увольнении. Обращаться надо в районный суд.