8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как вернуть деньги за медосмотр,если я работаю в бюджетном учреждении?

Я устроилась на работу в гос.детский сад педагогом по изо.Обещанную зарплату не платили,сейчас и во все перестали платить.Устраивалась к ним по договору возмездного оказания услуг.Прошла мед.осмотр за 3500р. Теперь хочу растогнуть договор и вернуть деньги за медосмотр.Возможно вернуть эти 3500р. Моя зарплата была 3т.в месяц,а обещали 6т.в неделю.

, Розалина, г. Уфа
Елена Бондаренко
Елена Бондаренко
Юрист, г. Железноводск

Добрый день Розалина!  Работодатель обязан вернуть деньги за предварительный медицинский осмотр.

ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

Работодатель обязан обеспечить: в случаях, предусмотренных трудовым законодательствоми иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований.

Если мой ответ был Вам полезен нажмите +

1
0
1
0

Добрый день Розалина!  Работодатель обязан вернуть деньги за предварительный медицинский осмотр.

ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

Работодатель обязан обеспечить: в случаях, предусмотренных трудовым законодательствоми иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований.

Если мой ответ был Вам полезен нажмите +

1
0
1
0
Розалина
Розалина
Клиент, г. Уфа

Спасибо! Отвечу, хоть и с опозданием.Возврат получила. А зарплата не приходила, потому что бухгалтер отправлял мою зарплату случайно другому сотруднику.

Дата обновления страницы 02.09.2019