Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законно ли меня перевели из санитарки в уборщицы при суточной работе?
здравствуйте у меня вопрос такой- я много лет работаю в инфекционном отделении, у нас идёт вредный стаж.я работаю санитаркой. с января 2018г.нам прибавили зарплату практически в три раза,но после получения расчёток в отделении был скандал, разборки..(т. к. зарплата получилась больше, чем у медсестёр).и в итоге, всех санитарок вызвал главврач,и попросил всех написать заявление о том, чтобы написали заявление о переводе в уборщицы служебных помещений, мотивируя это тем что мы не должны оставаться санитарками и не проходили курсы на младших медсестрёр. хотя не задолго до этого было собрание, где говорилось, что нас от больницы отучат на мл.медсестру... вот у меня вопрос- право ли руководство в том, что нам зарплата будет без прибавки, и имеют ли право нас с санитарок перевезти в уборщицы? тем более мы работаем по суткам?
Светлана, добрый день. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника за исключением некоторых случаев (ст. 71.1 Трудового кодекса РФ).
Что касается Вашего обучения, то частью 1 ст. 197 Трудового кодекса РФ предусмотрено право работников на подготовку и дополнительное профессиональное образование. Часть 4 ст. 196 ТК РФ обязывает работодателя в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ, проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.
Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки) (ч. 2 ст. 76 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»).
Не соглашайтесь на перевод. Требуйте прохождения обучения. На нарушение своих прав Вы можете пожаловаться в Прокуратуру.