Входит ли в педагогический стаж декретный отпуск или уход за ребенком?

Здравствуйте Элзара!

Да данные периоды засчитываются в трудовой стаж. 

Трудовой кодекс РФ 

Статья 255. Отпуска по беременности и родам
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности — 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов — 86, при рождении двух или более детей — 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

Здравствуйте. Вопрос периода декретного отпуска в специальный педагогический стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, неоднократно рассматривался в высших судебных инстанциях, поскольку являлся достаточно спорным. В соответствии с Пленумом Верховного Суда РФ от  11.12.2017 г. № 30, декретный отпуск имел место до 06.10.1992 года. Если отпуск по уходу за ребенком начался до 06.10.1992 г., то период нахождения в данном отпуске, подлежит включению в такой стаж. независимо от момента окончания этого отпуска. Все остальные периоды декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком в трудовой стаж педагога. дающий право на досрочную пенсию, не входят.