Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Допустима ли работа на муниципальной службе по совместительству?

Добрый день!

Сейчас я работаю в Государственном унитарном предприятии (основная работа) на полную ставку. Мне предложили еще одну работу (по совместительству) - советник главы района (муниципальная служба).

Сейчас во время оформления документов возникла проблема. Говорят, что я не могу быть на муниципальной службе по совместительству, необходимо чтобы мун.служба была основной, а ГУП по совместительсву. Так ли это и в каких документах это все прописано?

И есть ли юридические пути решения данного вопроса?

29 мая 2018, 14:56, Марсель, г. Казань

работа по совместительству

Светлана Буланкина

Юрист, г. Чебоксары

Здравствуйте, Марсель.

Чем аргументирует свое требование инспектор по кадрам (или специалист, который ставит Вам подобные условия.

Существует закон о муниципальной службе и в нем нет такого ограничения (какая работа основаная, а какая по совместительству).

Есть запрет на предпринимательскую деятельность, участие в управлении коммерческой организацией и т.д. Запрещено заниматься без письменного разрешения представителя нанимателя (работодателя) оплачиваемой деятельностью, но лишь если они финансируются иностранными государствами/гражданами.

29 мая 2018, 15:07

Марсель

Клиент, г. Казань

Аргументирующих документов не было. Мне еще сообщили, что не получится на двух работах работать на Полной ставке. Хотя в законе о муниципальной службе тоже не написано по поводу ставок. Получается я же смогу на двух работах работать на полной ставке? Данные работы не влекут за собой конфликт интересов

29 мая 2018, 15:16

Светлана Буланкина

Юрист, г. Чебоксары

Насчет конфликта интересов — необходимо рассматривать конкретные должности имеющиеся. Что касается ставок — зависит от норм труда, режима рабочего времени и т.д. Такие вопросы решаются в индивидуальном порядке.

Если у Вас остались еще вопросы, можете написать мне в чате и заказать персональную консультацию.

29 мая 2018, 15:24

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

1150 ₽

Вопрос решен

Медицинское право

Я контрактик был в отпуске и в поликлинике после МРТ поставили диагноз хим и гбн, нашли кисту в верночелюстной пазухе возможно ли уволится со службы?

Добрый день. Я контрактик был в отпуске и в поликлинике после МРТ поставили диагноз хим и гбн, нашли кисту в верночелюстной пазухе возможно ли уволится со службы?

08 июня, 17:02, вопрос №4976764, Александр, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

ЖКХ

У нас нет техпаспорта на дом, имеет ли право газовая служба отключить газ при заключении договора на техобслуживание, при том что все остальные документы в порядке и имеются

У нас нет техпаспорта на дом,имеет ли право газовая служба отключить газ при заключении договора на техобслуживание,при том что все остальные документы в порядке и имеются

04 июня, 11:15, вопрос №4973742, Светлана, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Входит ли работа методистом на 0, 5 ставки в школе в педагогический стаж?

Добрый день. Входит ли работа методистом на 0,5 ставки в школе в педагогический стаж?

03 июня, 11:49, вопрос №4972771, Наталья, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Верно ли, что кадровая служба оформляет мне день увольнения 10 июня как выходной день?

Здравствуйте! Я работаю в сменном графике. По согласованию с руководством я написал заявление на увольнение в связи с переводом на другое предприятие этой же компании. В заявлении дата увольнения указана 10 июня. А согласно графика с 10 на 11 июня у меня должна была быть ночная смена с 20 до 08 часов. Верно ли, что кадровая служба оформляет мне день увольнения 10 июня как выходной день?

03 июня, 05:04, вопрос №4972583, Вадим, г. Тюмень

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Подскажите, пожалуйста, можно ли период работы в военном комиссариате на должности - помощник начальника

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли период работы в военном комиссариате на должности - помощник начальника отделения (работала по трудовому договору, уволена по статье трудового кодекса) засчитать в стаж гос службы или муниципальной службы?

30 мая, 19:42, вопрос №4969746, Юлия, г. Таганрог

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.