Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законно ли требуют писать объяснительную о не отработанных 14 днях, если я работал не официально?
Работодатель заставляет на писать объяснительную почему я не отработал 14 дней
При этом работал не официально,по договору
, Михаил, г. Барнаул
Светлана Буланкина
Снова Здравствуйте, Михаил.
!4 дневный период до увольнения распространяется только на трудовые договоры. Это регулируется нормами трудового кодекса. Если трудового договора нет, то не может быть и данного периода, у Вас же вообще неофициальная работа, которая ничем не обговорена.
Если у Вас возникнут дополнительные вопросы, Вы можете заказать развернутую консультацию в чате выбранного юриста. Хорошего Вам дня.