Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеют ли право уволить многодетную мать по причине выхода из декрета человека?
Дочь (на данный момент многодетная мать) в сентябре 2016 г. устроилась на работу. Сейчас ее вызывают и говорят, что якобы ее принимали на место работника в декрете. В заявлении она этого не указывала и ей об этом не говорили. Имеют ли право ее уволить? Младшему ребенку 1 год 4 месяца
, Ирина, г. Мичуринск
Эльдар Ильясов
рейтинг 7.9
Добрый день, Ирина! Заявление тут значения не имеет. Трудовой договор она заключала? В трудовом договоре есть условие о том, что она принимается на работу на время отсутствия другого работника? Если да, то увольнение будет законным. Если нет такого условия в трудовом договоре, увольнение законным не будет. Если трудового договора у нее вообще нет, тогда все сложно. Тогда отстоять свои права ей будет крайне сложно.