Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие необходимы документы для подачи дела в суд?
Добрый день!
Работодатель оклеветал работника, обвиняя его в должностном преступлении и мошейнических действиях, вынуждает его уволится. Какие необходимы документы для подачи дела в суд?
, Александра Головлева, г. Москва
Евгений Чепурной
Руководствуясь п. 7 ч. 1 ст. 81 Трудового Кодекса РФ
7) совершения виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя;
Получается, чтобы уволить сотрудника по этой статье работодателю нужно доказать, что Вы совершили виновные действия
Неподтвержденных утверждений мало, поскольку в суде руководителю зададут логичный вопрос — «а почему они не пошли в полицию, если в отношении их совершено преступление?».
Т.е. если сотрудника уволят по данному основанию – он без проблем может восстановится через суд
Если работодатель проявляет упорство и не даёт спокойно работать, следует обратиться с жалобой в инспекцию по труду.