8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Можно ли подать жалобу на работодателя, если не заключен договор?

Добрый день. Подскажите как разрешить ситуацию с недобросовесным работодателем если не был заключен договор? Были произведены ремонтные работы, договор об оплате, сумме и сроках, был устным. Что можно сделать в этой ситуации? Благодарю.

, Анна, г. Москва
Денис Усцов
Денис Усцов
Юрист, г. Киров

Анна, в вашем случае, насколько я понял, были разовый договор на ремонтные работы. Это не трудовой договор, а подрядный. В этом случае вы являетесь исполнителем, а другая сторона заказчиком. Единственным выходом в вашей ситуации, будет обращение в суд. Вам необходимо рассчитать все виды произведенных работ, сроки, а так же представить расчет сумм, которые должны быть уплачены заказчиком. В данном случае, сложность будет в том, чтобы суметь доказать факт производства работ именно вами, именно в таком объеме и видах. Если вы это сможете, то суд взыщет деньги. При этом сумма будет рассчитываться исходя из средней стоимости подобных работ, в вашем регионе.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 19.03.2019