Я ухожу в отпуск и сейчас узнал что мне выплатят среднию зароботную плату за 2недели в каждом месяце. А при устройстве на работу говорили отпускные отчислялись за среднюю з/п за каждый месяц.
1. Меня не уведомоли об изменениях
2. Мне задерживают отпускные (до отпуска осталось меньше 3-х дней, а деньги так и не пришли)
Как привлечь работодателя к ответственности?
Здравствуйте Максим.
В данной ситуации вы вправе руководствоваться трудовым договором и положением об оплате труда утвержденным и принятым в организации, а также коллективным договором.
Тот порядок которых отражен в них и обязан применять работодатель.
Любые изменения без Вашего согласия принятые работодателем в одностороннем порядке являются незаконными.
Статья 72 Трудового кодекса РОФ:
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
