Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Могут ли начислить пени по алиментам, если работаешь и находишься в отпуске?
Исполнительный лист пришел работодателю после расчета и выплаты зар.платы и отпускных. В связи с тем что дата подачи заявления и есть дата начала удержания алиментов то образовалась задолженность. Сейчас нахожусь в отпуске и доходов не получаю, следовательно, долг не погашается. Могут ли начислить пени за время нахождения в отпуске?
, Юлия, г. Кировск
Юрий Грибов
Здравствуйте, Юлия! В статье 115 Семейного кодексе этот вопрос регламентирован следующим образом:
При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойкув размере одной десятой процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.
В вашем случае, взыскание алиментов в любом случае будет производиться не с дату поступления ИЛ на раоту, а с даты обращения взыскателья в суд, так что у вас долг есть уже такуже в любом случае, поэтому 3-4 месяцва будут взыскаивать по 50%
Похожие вопросы
Могу ли я требовать перерасчет, если ребенок болел и имеется справка от врача
Школа оказывает платные услуги. Могу ли я требовать перерасчет, если ребенок болел и имеется справка от врача. В договоре имеется пункт " оплата услуг осущ...., независимо от колличества занятий, посещенных потребителем в течении оплачиваемого периода.
Я мобилизован, могу ли я подписать контракт с Росгвардией и уйти?
Здравствуйте. Я мобилизован, могу ли я подписать контракт с Росгвардией и уйти?
Идет ли в северный стаж, если работаешь, в одной организации, но на разных должностях на 0.5
Добрый вечер. Идет ли в северный стаж, если работаешь, в одной организации, но на разных должностях на 0.5. (О.5 1 должность,и 0 5 другая должность)
Налоги по ТК Узбекистану платить буду, схема такая, работаю год, налоги компания платит 7, 5% в Узбекистане за
Добрый день. Меня оформляют официально по ТК Узбекистана в ИТ компанию. Сейчас на этапе получения ПИНФЛ. Так же хочу параллельно трудоустроиться по ТК РФ в России в ИТ компанию. Т.е. две официальные работы на фулл тайм, но в разных странах. Налоги по ТК Узбекистану платить буду, схема такая, работаю год, налоги компания платит 7,5% в Узбекистане за меня, потом в мае ( или какой то другой месяц не помню ) подаю 3 ндфл справку с доходами в налоговую, они выставляют разницу в налогах ( это чтобы избежать двойного налогооблажения ) и я их оплачиваю. Т.е. все легально, хитрить как то не собираюсь. Хочу понять, могу ли я по закону так работать и могут ли как то работодатели узнать друг о друге. Спасибо большое за ответы!