8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как поступить, если исполнитель не выполняет обязательства по договору?

Здравствуйте! Меня зовут Наталья. У меня такой вопрос. В августе 2017г. я заключила договор с сетевой компанией на осуществление технологического присоединения к электрическим сетям, согласно которому срок выполнения мероприятий составляет 6 месяцев со дня заключения данного договора. Вчера мне позвонили и сказали, что их подрядчик не успевает выполнить работу в срок в связи с большой загруженностью. Мне предложили подписать дополнительное соглашение, тем самым продлить сроки выполнения мероприятий. При этом дали понять, что это в моих интересах, иначе с их стороны договор будет расторгнут. На каком основании они могут расторгнуть договор, ведь я со своей стороны все условия выполнила, оплату произвела вовремя? Обязана ли я подписать это доп.соглашение? У меня ведь договор с ними, а не с подрядчиком, по сути их отношения меня не должны волновать. Они должны решить свои проблемы с подрядчиком сами, а обязательства по договору выполнить в срок. Или я что-то не так понимаю? Заранее спасибо .

Показать полностью
, Наталья, г. Новокузнецк
Игорь Ермаков
Игорь Ермаков
Адвокат, г. Москва

Добрый день. Никто Вас не вправе принудить подписать дополнительное соглашение. Тем более, если оно не в Ваших интересах. Более того, в соответствии с ФЗ РФ «О защите прав потребителей» за каждый день просрочки Вы вправе взыскивать неустойку. А если Вы подадите в суд в соответствии с этим законом, то мало того, что Вам госпошлину не надо будет даже платить за такое обращение в суд, так Вы сможете через суд взыскать как неустойку, так и моральный вред и судебный штраф в размере 50 % от суммы задолженности исполнителя перед Вами. Рекомендую подать вначале на имя исполнителя письменную претензию, где потребовать незамедлительно выполнить указанные в договоре работы до конца, выплатить Вам неустойку за каждый день просрочки начиная со следующего дня после окончания срока выполнения работ, указанного в договоре. Отсутствие ответа на претензию или отказ в её удовлетворении будет являться основанием для удовлетворения судом вышеуказанных  исковых требований в случае Вашего обращения в суд с таким иском. Желаю удачи.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Социальное обеспечение
Здравствуйте могут снять пенсию если работать на озони по договору гпх
Здравствуйте могут снять пенсию если работать на озони по договору гпх
, вопрос №4856948, Александр, г. Саратов
Наследство
Подскажите как быть если сестра не вступает в наследство более 20 лет, в доме не проживает, но прописана
Добрый день. Подскажите как быть если сестра не вступает в наследство более 20 лет, в доме не проживает, но прописана. Я не знаю где она находиться так как она зависимый человек.
, вопрос №4856759, Светлана, г. Москва
Защита прав потребителей
Хочу вернуть деньги находящиеся на счете у компании + не совсем понимаю договор о предоставлении услуг и возможно ли это вообще
Хочу вернуть деньги находящиеся на счете у компании + не совсем понимаю договор о предоставлении услуг и возможно ли это вообще
, вопрос №4856152, Сергей, г. Иркутск
Семейное право
Отправил ответчику копию искового заявления 16 января, письмо ответчиком не получено, как быть, если он не хочет получать это заявление?
Отправил ответчику копию искового заявления 16 января, письмо ответчиком не получено, как быть, если он не хочет получать это заявление??
, вопрос №4855699, Герман Васильевич, г. Златоуст
Защита прав работников
Сегодня 11.02.26г на меня начальница написала докладную, что как - будто Я не выполняю свой функционал, и
Добрый вечер, ситуация такая:я работала без должностной инструкции до тех пор пока не случился конфликт с гл. бухом на работе из-за опять же функционала. После этого меня попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию. Я им отказала. После чего мне составили должностную инструкцию с более расширенным функционалом и знаниями в части моей специальности. Заставили подписать что я с инструкцией настоящей ознакомлена. Я подписала им её, но поставила дату 06.02.26г-текущую на момент ознакомления. Сегодня 11.02.26г на меня начальница написала докладную, что как - будто Я не выполняю свой функционал, и ссылается на эту должностную инструкцию, которую я подписала 06.02.26г.Директор вызвал меня и вручил мне под роспись и дату получения (11.02.26г) запрос о предоставлении письменных объяснений(т. е. объяснительную). Вопрос:с какого момента руководство может применять ко мне эти требования перечисленные в подписанной мной должностной инструкции. Заранее уведомлений об изменении требований ко мне не получала от руководства. Какие перспективы у меня? Планировала доработать до конца февраля и уйти по собственному, но директор настаивает об моем увольнении по собственному до конца этой недели.
, вопрос №4854995, Наталья, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 25.04.2019