8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Какого числа мне необходимо выходить на работу в данном случае?

Здравствуйте!

У меня отпуск с 6го мая на 7 календарных дней. Какого числа мне необходимо выходить на работу?

, Алексей, г. Санкт-Петербург
Елена Искибаева
Елена Искибаева
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Этот вопрос согласовывайте с отделом кадров. По моим подсчетам 13 мая Вы должны выйти на работу если у Вас смена на понедельник выпадает. Надо же еще и график учитывать.

Если Вы желаете получить более подробную консультацию по данному вопросу, либо у Вас имеется другой вопрос, то можете обращаться ко мне или к другому юристу данного сайта в чат. Готова оказать Вам помощь в составлении документов. Услуги в чате оказываются на платной основе. 

0
0
0
0
Екатерина Кондратьева
Екатерина Кондратьева
Юрист

Добрый день,

Если ежегодный оплачиваемый отпуск, то выходить на работу -14 мая

9 Мая — День Победы нерабочий праздничны день (ст. 112 ТК РФ), не входит в число дней ежегодного оплачиваемого отпуска (ст. 120 ТК РФ)

Если отпуск без сохранения заработной платы (ст. 128 ТК РФ), то выход на работу — 13 мая.

Даты считаем по обычному календарю.

С уважением,

1
0
1
0
Похожие вопросы
Уголовное право
Что мне необходимо сделать в этом случае?
Здравствуйте. В мкд было проведено со ранние собственников помещений и меня выбрали председателем совета дома с вознаграждением. УК ежемесячно в квитанции выставлят собственникам платеж в соответствии с протоколом собрания. Деньги УК переводит мне на карту сбербанка. Скажите, пожалуйста, какой налог мне с этой прибыли оплачивать? Я не числюсь работником УК, значит они с моего вознаграждения 13% не платят. На мне нет ИП и я не самозанятая. Что мне необходимо сделать в этом случае?
, вопрос №4867681, Наталья, г. Тверь
Недвижимость
Какую ответственность несут владельцы квартир в данном случае?
Добрый день, у нас 12-ти этажный одноподъездный дом, в доме 60 кв. из них 3 сдаются посуточно, собственников мы не знаем, в чате доме их нет, каждый день заселяются новые люди, в условиях СВО и тревожной обстановки в Москве в связи с провокациями, мы хотели бы узнать как нам достучаться до собственников квартир, т.к. сдавать они имеют право - это мы понимаем, здесь ограничений нет, но: 1. Как видно на фото из переписки одного из жителей дома по поводу аренды одной из квартир - договор НЕ заключается, паспортные данные почему-то отправляются горничной, заселение дистанционной - мы считаем это нарушением - мы правы? 2. Если в доме сдается более 2 квартир в нашем случае - 3 - это уже гостиничная деятельность, правильно? 3. Если собственники передали право на сдачу компании - то они должны быть юр лицом и платить налоги. 4. Может сдача апартаментов являться оказанием гостиничных услуг? 5. Какую ответственность несут владельцы квартир в данном случае? Если бы собственники были в чате дома и на связи по срочным вопросам и вообще сказали как они работают, вопросов бы не было, стучать у нас не принято, т.к. есть квартиры в доме с долгосрочной арендой, но эта ситуация из ряда вон. Заранее благодарю за ответ!
, вопрос №4867067, Marta, г. Москва
Семейное право
На депозит приставу поступили алименты 16.02.2026 года, какого числа ждать зачисление алиментов
На депозит приставу поступили алименты 16.02.2026 года , какого числа ждать зачисление алиментов
, вопрос №4865088, Анастасия, г. Тверь
1150 ₽
Вопрос решен
Гражданство
Какую документацию необходимо предоставить в УФМС, чтоб избежать ануляции ВНЖ?
Добрый день! Имею ВНЖ РФ, и работаю в России. Правило 180 дней не нарушается. Но сейчас предстоит трудоустройство в зарубежную компанию вахтовым методом. 180 дней соблюдать не получится. Какую документацию необходимо предоставить в УФМС, чтоб избежать ануляции ВНЖ?
, вопрос №4864785, Сергей, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
По какое число нужно продлить отпуск?
у работника больничный с 05.02.2026 по 19.02.2026, а с 16.02.2026 по 22.02.2026 на 7 дней должен быть ежегодный оплачиваемый отпуск. 23.02.2026 нерабочий праздничный день. по какое число нужно продлить отпуск?
, вопрос №4864675, Денис, г. Москва
Дата обновления страницы 02.05.2019