Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как действовать, если выплачиваемый оклад расходится с оглашенным на собеседовании?
Здравствуйте.
Подскажите пожалуйста. При приглашении на собеседование мне озвучили оклад 25 тыс. Но на деле выясняется что оклад 12 + проценты
, ирина, г. Липецк
Ольга Ольга
Добрый день, Ирина!
Почитайте Ваш трудовой договор, в нем прописано какую сумму должен Вам выплачивать работодатель. Если там стоит 12000 оклад плюс премия по итогам месяца, то Вам необходимо подойти к работодателю. Он должен Вам объяснить как начисляется премия и в каком размере. На самом деле всё должно быть прописано в трудовом договоре или положении о премировании.
Если в договоре прописано 25000руб., то работодатель нарушает Ваши права и Вы имеете право обратиться в трудовую инспекцию.
Хорошего дня.
Похожие вопросы
Индексацию нужно проводить только на оклад по полной ставке или можно сразу на оклад 0, 5?
Здравствуйте, подскажите, по поводу индексации заработной платы. У нас сотрудники на0, 5 ставки, удаленная работа. Как правильно провести индексацию и обязательно ли это делать, если оклад за 0, 5 ставки намного больше МРОТ? А также как оформить это документально? Как определить коэффициент? Индексацию нужно проводить только на оклад по полной ставке или можно сразу на оклад 0,5? У нас оклад за 0,5 ставки 35 000, за 5 дней в неделю по 4 часа работы в день. По факту человек так и получает. Прикрепляю действующий договор
Моя компания предложила мне 4 оклада компенсации, а теперь головная компания, в структуру которой входит моя компания отказывает и предлагает только 2
Добрый день, я работаю дистанционно на российскую компанию, находясь в Италии. Сейчас мое нахождение стало проблемой для моего работодателя. Из за того, что я нахожусь в ЕС мне нужно закончить свою трудовую деятельность после 10 лет работы, из них 1 год я официально работаю на удаленке с 2025г. Было сделано доп соглашение. Моя компания предложила мне 4 оклада компенсации, а теперь головная компания, в структуру которой входит моя компания отказывает и предлагает только 2. Если идти не по соглашению сторон, а по сокращению, то они угрожают тем, что юристы головной компании найдут лазейки, чтобы сделать подставку и уволить по статье, чтобы им в итоге не платить так, как предполагается по сокращению и дальнейшей постановки на учет биржи труда. Хочу понять, что можно сделать.
Сейчас обучаюсь на платной основе, так как нет бюджетных мест, общежитие мне предоставить не могут, потому что нет мест, только если в другом городе в области
Добрый день! Меня комиссовали из университета МВД в декабре 2025 года с диагнозом Синкопальное состояние, в следствии которого ВВК вынесло заключение об ограниченной годности (абсурд), в связи с чем я была вынуждена перевестись в другой ВУЗ. Сейчас обучаюсь на платной основе, так как нет бюджетных мест, общежитие мне предоставить не могут, потому что нет мест, только если в другом городе в области.
От МВД получаю выплаты в размере оклада (6000 рублей с копейками), из общежития меня выселили.
Вынуждена снимать квартиру и платить за обучение 122750 р./семестр.
Работаю, но хватает этих денег едва на оплату квартиры
Можно ли куда-нибудь обратиться для получения финансовой помощи?
Может ли отец (инвалид, пенсионер) подать на ребенка выплачивать алименты?
Здравсивуйте.
Если отец лишен родительских прав, но выплачивает ребенку алименты. Может ли отец (инвалид, пенсионер) подать на ребенка выплачивать алименты?
При трудоустройстве дали два оклада на меня и полоклада на мужа за которые я должна отработать год, но я
При трудоустройстве дали два оклада на меня и полоклада на мужа за которые я должна отработать год, но я отработала 8 месяцев, должен быть перерасчёт за 8месяцев или я всё равно должна всю сумму вернуть?
Это была выплата по переезду