Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Неправильный расчет выплат для уволенного по ликвидации работника
добрый день, необходимо рассчитать сумму выплаты за увольнение по ликвидации работника находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 3лет. Так как думаю что конкурсный управляющий не достаточно компетентен в расчете
, манушак, г. Сочи
Татьяна Степанова
Эксперт
Здравствуйте, Манушак.
Такой расчет можно сделать, если Вы предоставите расчетные листки за 12 месяцев до начала отпуска по беременности и родам. Возможно, понадобятся и иные документы, если в расчетных листках не отражены особенности режима работы и периоды, не включаемые в расчет среднего заработка.
Если Вы готовы предоставить сканы или фото этих документов для расчета, то можете обратиться ко мне в чат в рамках платной консультации (стоимость и время консультации согласовываются в чате).
Похожие вопросы
Или ждать окончания трех лет с момента ликвидации?
Добрый день.. Меня избрали председателем СНТ, подали документы на регистрацию в ЕГРЮЛ и получили отказ. Отказ на основании того что я состою в двух ликвидировных ООО, в одной ликвидатором в другом учредитель. Ранее по организациям была подана 34я форма о недостоверности сведений обо мне и регистрации проходили.. Сейчас так же видно что сведения обо мне недостоверны.. Можно ли оспорить отказ? Или ждать окончания трех лет с момента ликвидации?
Уволен с категорией д по заболеванию ожирения сахарный диабет и тд положены выплаты и группа инвалидности
Уволен с категорией д по заболеванию ожирения сахарный диабет и тд
положены выплаты и группа инвалидности
Теперь переживаю может ли работодатель меня уволить по статье за прогулы?
Работаю официально.С 13 мая по 30 июня подписала заявление об административном отпуске за свой счёт,так как у работодателя нет работы.Несколько раз я звонила зам.директору он не брал трубку,один раз разговаривала с директором,он сказал работы не будет до осени как минимум.Подписывать отпуск за свой счёт за период июль-август я отказалась,так как узнала что беременна.Справка о постановке на учёт у меня есть.Вопрос,имеет ли право работодатель уволить меня по статье задним числом,аппелируя,тем что я не выходила на работу?
А мне и выходить было не куда,я работаю машинистом башенного крана,мой кран увезли с объекта и он лежит на базе у работодателя.Куда мне нужно было выходить?Если руководство всегда говорило,что работы нет.Теперь переживаю может ли работодатель меня уволить по статье за прогулы?Я не знала,что мне делать в такой ситуации,руководство не уведомляло.И что теперь?
Теряю ли я при расчете выплаты по временной нетрудоспособности когда вновь устроюсь на работу
Здравствуйте, стаж моей работы составляет 35 лет. Мне 55 лет. Я работаю учителем и получаю пенсию. В мае следующего года решила уволиться, чтобы получить компенсацию к пенсии и снова выйти на работу с 1 сентября. Теряю ли я при расчете выплаты по временной нетрудоспособности когда вновь устроюсь на работу.
Здравствуйте, с 2024 года запрашиваю документы с днт: правоустанавливающие на сети, расчеты эл.эн
Здравствуйте, с 2024 года запрашиваю документы с днт: правоустанавливающие на сети, расчеты эл.эн. и воды, протоколы, устав и прочее. Ответа нет. Никаких расчетов ни за что, ни требований взносов. Только устные угрозы об отключении. Все обращения в ревизию и правление - ответа нет. Направила в прокуратуру жалобу, ответ жду. За свет и воду плачу. Водопровод я дольщик 1/60. Электричество у меня с 2014 года.
И тут вот такое письмо. Законно ли и что делать чтобы не отключили пока прокуратура и суд примут мои заявления по этому поводу.