Имеет ли право работодатель отправить весь коллектив в отпуск без содержания?
Работодатель имеет право отправить весь коллектив на свой счёт отпуск без содержания зарплаты без заявлении в связи с ремонта магазина
, Гаяне, г. Подольск
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Гаяне.
В соответствии со ст. 72.2 Трудового Кодекса РФ простой это временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера.
Таким образом, у вас простой по вине работодателя.
В соответствии со ст. 157 Трудового Кодекса РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.
Таким образом, работодатель нарушает ваши права, т.к. не издал приказ о простое, чтобы не выплачивать вам заработную плату. Заявления об отпуске за свой счет вы не обязаны писать. Можете по данному вопросу обратиться в прокуратуру и (или) государственную инспекцию по труду.
Надеюсь мой ответ будет вам полезен.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Имеют ли право газовые службы откллючить газ, если все квиитанции оплачены?
Здравствуйте...правомочно ли заставлять подписывать договор на ТО газового оборудования в частном доме? Какова стоимость этого договора в Подмосковье?... имеют ли право газовые службы откллючить газ, если все квиитанции оплачены?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Детей нет Имеют ли право отправить ее на сво без ее согласия?
Здравствуйте
Подскажите, пожалуйста, я военнослужащий офицер нахожусь на сво.
Моя жена тоже военнослужащая офицер, проходит службу в той же части, что и я, и находится в пункте постоянной дислокации.
Детей нет
Имеют ли право отправить ее на сво без ее согласия?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеет ли право работодатель заставить меня работать поваром против моего желания
Работаю помощником повара с 8 до 15 . каждый день. один выходной Работодатель хочет поставить работать поваром с 7 до 19 через день . У меня двое несовершеннолетних детей. Воспитываю одна с( мужем в разводе). Имеет ли право работодатель заставить меня работать поваром против моего желания.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеет ли право сожительница претендовать на свое содержание, ребенку год, но она помимо 1/4 от зарплаты отца
Имеет ли право сожительница претендовать на свое содержание, ребенку год, но она помимо 1/4 от зарплаты отца, на содержание ребёнка хочет получать ещё 30 тысяч на свое содержание, хотя в браке не состояли никогда. Есть ли у неё такое право?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
И для чего они им и имеют ли права все зачисления считать в доход?
Здравствуйте.хочу встать на учёт нуждающихся в жилье как малоимущая, я официально не работаю маленькому ребенку 1, 5.Имеют ли право запрашивать мои выписки по всем счетам именно ЗАЧИСЛЕНИЯ? И для чего они им и имеют ли права все зачисления считать в доход? (Перечисления от БМ и от родственников ,так же в долг где-то брала)
Или я могу отказаться от предоставления выписки по счетам?
В списке документов нет этого только дописали ручкой и попросили принести.
Ещё вопрос я в разводе и бывший муж зарегистрирован с временной регистрацией в одной квартире со мной и детьми, у нас у всех временная регистрация . Постоянной регистрации на территории РФ нет . Недвижимость (квартира )не наша собственность. Будут ли включать бывшего мужа в состав семьи и считать его доход при признании меня малоимущей и нуждающейся в жилье?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.