8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

На какой срок я могу оформить отпуск за свой счет?

Я повар детского сада, хочу идти в отпуск за свой счет. Сейчас нахожусь а отпуске по уходу за ребенком? На какой срок я могу оформить отпуск за свой счет?

, Юлия, г. Кострома
Ольга Ольга
Ольга Ольга
Юрист, г. Москва

Добрый день!

Согласно ст.128 ТК РФ

Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
  — участникам Великой Отечественной войны — до 35 календарных дней в году;
  — работающим пенсионерам по старости (по возрасту) — до 14 календарных дней в году;
  — родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), — до 14 календарных дней в году;

— работающим инвалидам — до 60 календарных дней в году;

  — работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников — до пяти календарных дней;

В остальных случаях по согласованию с Работодателем.

Хорошего дня.

0
0
0
0
Яна Руденко
Яна Руденко
Юрист, г. Курск

Добрый день! Продолжительность отпуска вы должны согласовать с работодателем.

По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем (ст.128 ТК РФ).

0
0
0
0
Дата обновления страницы 26.07.2019