Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как быть, если работодатель официально не устраивает?
работаю без трудоустройства пятый год,начальник не трудоустраивает официально,мне 49 лет,как поступить,работаю в торговле
, наталья, п. Шатурторф
Роман Кафаров
работаю без трудоустройства пятый год, начальник не трудоустраивает официально, мне 49 лет, как поступить, работаю в торговле
Хотя у вас с работодателем согласно статье 67 ТК РФ, сложились фактические трудовые отношения, действия, а точнее бездействие работодателя по оформлению трудового договора незаконно. http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/6078748fd8dbb18fea7eae954601330d205c3c79/
При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
Советую обратиться в прокуратуру или трудовую инспекцию с жалобой не бездействие работодателя.
наталья
спасибоВам!