8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как отказаться от направления на обучение от работодателя в вечернее время?

Работодатель отправляет на обучение

Хочу отказаться, так как оно вечером и Компания оплачивает только 50 %

, Анастасия, г. Москва
Анна Кузнецова
Анна Кузнецова
Юрист, г. Нарьян-Мар

Доброе утро, работники имеют право на подготовку и дополнительное профессиональное образование, а также на прохождение независимой оценки квалификации. Указанное право реализуется путем заключения договора между работником и работодателем.
Работодатель может направить работников (по своей инициативе) на курсы повышения квалификации, а может провести переподготовку своими силами. Порядок осуществления профессиональной подготовки и переподготовки должен быть установлен в коллективных договорах, соглашениях и трудовых договорах, это предусмотрено абз.  2 ст. 196 Трудового кодекса РФ. В некоторых случаях работодатель обязан проводить повышение квалификации отдельных категорий работников, если это является условием выполнения их работы, абзац 4 ст. 196 Трудового кодекса РФ. Если вы медик или педагог, придется ехать. 

0
0
0
0
Дата обновления страницы 21.09.2019