Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как работодателя привлечь к ответственности за увольнение?
При приёме на работу, работодатель не заключил со мной трудовой договор, после месяца работы по необъяснимым причинам уволил. Можно ли его привлечь к ответственности? Я многодетная мама, к тому же воспитываю детей одна то есть являюсь единственным кормильцем.
, Оксана, г. Липецк
Виталия Арсененко
Доброго времени суток, Оксана!
В Вашей ситуации целесообразно обращаться в трудовую инспекцию по месту жительства для защиты законных прав (специалисту необходимо будет объяснить все фактические обстоятельства дела), если по результатам действий трудовой инспекции не будет результата, следует обращаться в прокуратуру.