Законно ли мне убрали данные дни из стимулирующих выплат?

Добрый день.

Мне за 2 квартал были начислены стимулирующие. А в 3 квартале я находилась 5 дней на больничном. И мне вычли эти дни больничного из стимулирующих которые начислили за 2 квартал

05 ноября 2019, 08:49, Елизавета, г. Сухой Лог

стимулирующие выплаты

Сергей Китаев

Юрист, г. Йошкар-Ола

Здравствуйте Елизавета!

Стимулирующие выплаты, надбавки, и т. д. должны быть отражены в трудовом, коллективном договоре, а так же могут изменяться (увеличиваться или уменьшаться) локальными актами работодателя в соответствии со ст. 57, 129, 191 ТК РФ. Как правило стимулирующие выплаты не входят в основной оклад.

Тем не менее, Вы вправе обжаловать действия работодателя о выплате Вам стимулирующих надбавок в ГИТ, прокуратуру или суд.

05 ноября 2019, 09:04

Елизавета

Клиент, г. Сухой Лог

тогда получается, что мне должны были выплатить всю сумму стимулирующих выплат?

05 ноября 2019, 09:12

Сергей Китаев

Юрист, г. Йошкар-Ола

Не обязательно, необходимо смотреть условия Вашего трудового договора, коллективного договора или локальных актов, устанавливающих надбавки и т. д.

05 ноября 2019, 09:13

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Семейное право

Подскажите пожалуйста законно ли это?

Здравствуйте! Помогите пожалуйста разобраться. На карту сбербанка поступило денежное довольствие пропавшего без вести на СВО гражданского мужа. Довольствие платят на несовершеннолетнего ребенка. Когда средства поступили сбербанк списал почти всю сумму,так как счета были арестованы. Подскажите пожалуйста законно ли это? Разве выплаты не кодируются?

11 февраля, 22:32, вопрос №4854993, Екатерина, г. Кострома

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Вопрос: законно ли не платить людям полную зарплату в месяц, в отдавать ее части по истечению квартала?

В моей области прошла реорганизация учреждений, людям убавили ставки пообещав большие зарплаты. В итоге по исходу первого месяца мы получили зарплату, и как нам объясняет наше руководство, она складывается из следующего: три месяца мы получаем от нашей зарплаты 75%, а 25% зарплаты, которую недоплачивают в этом месяце они будут закрывать в конце квартала как «квартальную премию». Но получается, что это не квартальная премия, а просто наши деньги, которые мы итак заработали. Если же работник болел в течении трех месяцев, то и этих денег он может не дождаться. Вопрос: законно ли не платить людям полную зарплату в месяц, в отдавать ее части по истечению квартала?

11 февраля, 21:36, вопрос №4854910, Ксения, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Военное право

Законно ли это, что это означает и должны были сообщить жене?

Добрый день. Подскажите пожалуйста, пропал без вести солдат 16.01.2026, извещение на руках, а 05.02.26 его "выводят" из штата. Законно ли это, что это означает и должны были сообщить жене? Спасибо

11 февраля, 15:33, вопрос №4854433, Валерия, г. Вологда

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Хищения

Можно ли убрать метку, больше не привлекалась

здравствуйте. в 2014 году когда была подростком украла 7к и был суд, деньги мы вернули но появилась судимость в справке что делать? можно ли убрать метку, больше не привлекалась

11 февраля, 06:14, вопрос №4853911, Анастасия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданское право

Куда обратиться если я проходила стажировку 5 дней и сумарно отработала 60 часов, тоже стоит отметить законно ли что стажировка была по 12 часов день

Куда обратиться если я проходила стажировку 5 дней и сумарно отработала 60 часов, тоже стоит отметить законно ли что стажировка была по 12 часов день. И после стажировки сказали что я не подхожу и бело никакой оплаты труда

10 февраля, 15:44, вопрос №4853048, Анна, г. Саранск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.