Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Есть закон о предоставлении индивидуального графика после выхода из декрета?
Если закон о предоставлении индивидуального графика после выхода из декрета ! Ребёнку два года ходим в сад забирать некому
, екатерина, г. Новосибирск
Марина Владимирова
Добрый день, согласно ст. 256 ТК РФ:
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Таким образом. Вы можете написать заявление на предоставление оставившегося отпуска по уходу за ребенком. о затем заявление на выход на работу на условия неполного рабочего времени, оплата будет производиться пропорционально отработанному Вами времени.