Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как заставить работодателя оплачивать переработку?
Доброго времени суток...
Вопрос... нас работает 4 человека на дежурном автомобиле по 12 часов каждый т.е. день, ночь и два дня выходных... путевой лист открывают с 07:00 утра до 19:00 вечера и вечерние путевки открывают с 19:00 до 07:00 утра... а в табель и в корешок зарплаты вносят всего 164 часа на одного водителя... как добиться что бы платили за переработку по времени?
Согласно ст. 149 Трудового кодекса РФ при выполнении работ в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных), работнику производятся соответствующие выплаты, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
В силу ст. 152 ТК РФ, сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере.
Таким образом, напишите заявление работодателю об оплате сверхурочной работы согласно вышеуказанным правилам. Однако, ВАм необходимо позаботиться о том, чтобы имелись иные доказательства того, что Вы действительно отработали сверхурочно.