Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Соглашение на разделение ежегодного отпуска на части по статье 125 ТК
Здравствуйте, надо ли оформлять дополнительное соглашение к трудовому договору о разделении отпуска на части или достаточно заявления сотрудника и графика отпусков утвержденного директором?
, юлия кузнецова, г. Москва
Елена Искибаева
Здравствуйте!
Достаточно заявления сотрудника, не надо заключать дополнительное соглашение по данному поводу в соответствии с нормами ТК РФ.
Более подробная консультация с разъяснением норм действующего законодательства и судебной практики относительно Вашего вопроса возможна в чате. Если Вам требуется помощь в составлении документов или желаете получить разъяснения по имеющимся у Вас документам — это тоже возможно в чате. Услуги в чате оказываются на платной основе.
спасибо огромное