Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отказ от должностных обязанностей
здравствуйте. приказом главного врача на меня возложили ответственность по учёту и списыванию наркотических средств и психотропных веществ. некоторые время я исполнял эту обязанность. теперь же хочу отказаться. Возможно ли это если имеется приказ главного врача, о том, что я ответственный за учёт и списание данных препаратов?
Здравствуйте, Владимир.
Прямого ответа на Ваш вопрос в трудовом законодательстве нет. Среди специалистов по трудовому праву и кадровому делопроизводству превалирует следующая точка зрения.
Если «ответственность» за что — либо возложена на работника в рамках его трудовой функции, то такое возложение обязанностей оформляется в «приказном порядке», согласия работника не требует и дополнительно не оплачивается. От выполнения таких обязанностей работник отказываться не вправе.
Если в результате назначения ответственным за что-либо работник должен выполнять обязанности, не входящие в его трудовую функцию, то согласие его необходимо, оформляется совмещение (ст. 60.2 ТК РФ) и производится доплата. От совмещения работник вправе отказаться.
Для того, чтобы понять, входит ли в Вашу трудовую функцию выполнение обязанностей по учету, хранению, приему, выдаче, списанию наркотических средств, нужно смотреть вашу должностную инструкцию, трудовой договор, возможно, какие-то локальные нормативные акты работодателя, регламентирующие оборот наркотических средств в организации, с которыми Вас должны были ознакомить до приема на работу.