Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Был ли факт нарушения сроков оплаты больничного?
Добрый день.
28.02.2020 меня вынудили уволиться по собственному желанию. Я работал на удаленке. Офис находиться в другом городе. Зп была на 50% белая 50% серая. Серую зп мне не выплатили. Я написал заявление в трудовую инспекцию. С 05 по 27 марта я был на больничном. Я отправил больничный лист по почте, 13.04.
Работодатель получил его. 21.04 мне позвонили с отдела кадров и попросили отправить им на эл. почту фото своей трудовой, что я и сделал. 29.04 и 30.04 я звонил в отдел кадров для уточнения сроков оплаты. Тел они не брали на смс не отвечали. 05.05 я писал им письма на эл. почту. Мне ответили что переслали мое письмо в бухгалтерию, ждите ответа. Ответа не было. Сегодня мне дали эл. адрес почты бугалтерии, я опять написал письмо уже в бухгалтерию, где сказали что к ним пришли не все документы, не хватает половина копий, нет копий чистых записей, об этом мне не сообщали. Только после полного пакета копий трудовой они будут проверять документы в течении 5 дней. После этого подадут в ФСС.
Был ли факт нарушения сроков оплаты больничного?
Куда мне обращаться? Опять в трудовую писать?
Здравствуйте, Александр!
Согласно статье 165.1 ГК РФ заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.
Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.
Страхователь (Работодатель) назначает пособие по временной нетрудоспособности в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы (ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»).
Таким образом, законодательством прямо установлен срок выплаты пособия по больничному листу.
В общем порядке за несоблюдение установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, работодатель может быть привлечен к ответственности, предусмотренной ч. 6 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Если у Вас зафиксирован факт получение Работодателем Листка нетрудоспособности 21.04, то Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, в том числе в онлайн формате заполнив специальный раздел на сайте https://онлайнинспекция.рф/