8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Или можно взять его в середине июля и до середины августа?

Здравствуйте, отпуск у меня по графику в июле, 28 календарных дней. Значит ли это по закону, что он должен начаться и закончиться именно в июле? Или можно взять его в середине июля и до середины августа?

, Игорь, г. Омск
Сергей Берестов
Сергей Берестов
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 10
Эксперт

Здравствуйте, Игорь! Отпуск предоставляется в соответствии с графиком отпусков, утвержденным у данного работодателя

Согласно ст. 123 Трудового кодекса РФ:

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

Если в графике отпусков не указана конкретная дата начала отпуска, то отпуск может быть предоставлен с любой даты данного месяца.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 18.05.2020