Здравствуйте, я получаю детское пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет, если выйду на новую работу на 0.5 ставки, сохраниться пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет

Добрый день!

Согласно части 3 ст. 256 Трудового Кодекса РФ Вы имеете право, находясь в отпуске по уходу за ребёнком, работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному  социальному страхованию. 

Т.е при выходе  на работу на полставки вы имеете право на сохранение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Если у вас есть еще дополнительные вопросы вы можете обратиться за  консультацией в чат.