8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Рабочий день у строителей сколько длится?

Добрый день. Рядом с нашим домом идет стройка, с раннего утро и до наступлении темноты очень шумно. Кому нужно обратится чтоб решить этот вопрос? Рабочий день у строителей сколько длится? С утро и до поздна слушать этот шум не выносимо, в доме живут маленькие дети и пожилые люди, сейчас лето и с открытыми окнами находится дома не возможно!

, Мадина Шомахова, г. Астрахань
Елизавета Мартынова
Елизавета Мартынова
Юрист, г. Рязань

Здравствуйте!

         К сожалению, строительные работы разрешены в дневное время суток. У каждого субъекта свой закон «о нарушении тишины и покоя граждан», например ст.3.13. «Нарушение тишины и покоя граждан» Закон г. Москвы от 21 ноября 2007 г. N 45 «Кодекс города Москвы об административных правонарушениях» (с изменениями и дополнениями) Глава 3. Административные правонарушения, посягающие на общественный порядок и общественную безопасность (ст.ст. 3.1 — 3.19. Однако если шум превышает установленные нормы, проще всего просто позвонить в ближайшее отделение полиции. Если эффекта не будет, можно обратиться в районную управу, причем лучше составить коллективную жалобу(от жильцов дома). Именно такая тактика обеспечивает положительный результат без доведения дела до суда.

        Писать стоит сразу во все имеющиеся в зоне досягаемости инстанции: территориальный отдел полиции, мэрия, прокуратора, а также местное отделение Роспотребнадзора, департамент природопользования и охраны окружающей среды. Главное – обратить внимание государственных структур на имеющуюся проблему. (https://www.mos.ru/otvet-dom-i-dvor/kak-pozhalovatsya-na-shum/). Удачи Вам!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Договорное право
Здравствуйте, вопрос в следующем, заключила договор аренды рабочего места( мастер маникюра) в городе
Здравствуйте, вопрос в следующем, заключила договор аренды рабочего места( мастер маникюра) в городе начались обстрелы ( перебои с водой электричеством, отоплением) по договору должна была предупредить арендодателя за 30 дней, иначе штраф,но в силу того, что произошли обстоятельства независящие от меня ( то есть постоянные перебои с водой, светом, электроэнергией) и сложная обстановка в городе, я съехала с рабочего места, не предупредив за 30 дней, как быть в такой ситуации, арендодатель требует заплатить штраф за неисполнением условия договора( предупредить в срок не позднее 30 дней)
, вопрос №4857667, Андрей, г. Москва
Трудовое право
Сколько положено ему предоставить отгулов за переработанное время и работу в выходные дни?
Учителя отправили в лагерь с детьми на неделю (с детьми находится круглосуточно): 5 рабочих и 2 выходных дня. Сколько положено ему предоставить отгулов за переработанное время и работу в выходные дни?
, вопрос №4857574, Андрей Малютин, г. Мценск
Социальное обеспечение
Имею-ли я право на получение звания Ветеран труда при наличии звания Почетный строитель за заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса, выданного Министерством энергетики РФ 16.07.2001г
Имею-ли я право на получение звания Ветеран труда при наличии звания Почетный строитель за заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса,выданного Министерством энергетики РФ 16.07.2001г
, вопрос №4857152, Владимир, г. Москва
Трудовое право
Сколько вообще должны были оплатить?
Добрый день! Работаю на окладе в графике 2-2 с 8:00 до 20:00. Оклад у меня 74,446 руб. В январские праздничные-выходные дни работал 6,7,8 и 10,11 числа, за эти дни работодатель мне оплатил только 24 часа в размере 13.333 руб. Законно ли это? сколько вообще должны были оплатить?
, вопрос №4857037, Максим, г. Нерехта
Трудовое право
Выходит, что в свой обеденный перерыв я не могу покинуть рабочее место и это время перерыва мне не оплачивается
Добрый день, я работаю в частной лаборатории. Работаю в смену одна и за мед.работника и за администратора.Смена 12 часов. В графике указано, что у меня обеденный перерыв с 9:00-10:00. Но, по словам руководства, я не имею права покидать отделение. Выходит, что в свой обеденный перерыв я не могу покинуть рабочее место и это время перерыва мне не оплачивается. На мои вопросы"А почему так? Ведь это прямое нарушение.", мне отвечаю "ВЫ ПОДПИСЫВАЛИ ДОГОВОР". Но о том, что я не смогу покидать рабочее место и пользоваться своим законным правом на перерыв и речи не было. На сколько это законно?
, вопрос №4856839, Анастасия, г. Москва
Дата обновления страницы 26.06.2020