Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Как лучше уволиться
Позвали в другую организацию. Выше должность и зарплата. На старой работе написано заявление на отпуск (полный) по графику, что лучше делать 1. писать заявление на увольнение - отработка 2 недели - оплата за отработанное будет плюс неотгуленный отпуск ИЛИ 2. переписать заявление на отпуск с последующий увольнением (но могут не подписать)
, Валерий, г. Казань
Юрий Синицын
Здравствуйте!
В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Предоставление отпуска с последующим увольнением является правом работодателя, а не обязанностью. Если работодатель согласиться можете написать, день увольнения будет последний день отпуска. Если Вы сейчас находитесь в отпуске, то можно написать заявление об увольнении и по истечению двух недель Вас должны уволить независимо от нахождения в отпуске.
Похожие вопросы
В моем случае выгоднее уволиться по здоровью или по предельному возрасту?
В моем случае выгоднее уволиться по здоровью или по предельному возрасту?
Здравствуйте. Я военнослужащая. Был контракт на один срок сверх предельного возраста (с 2024 года служба без контракта). Мне сейчас 47 лет. Льготная выслуга 27 лет. После прохождения ВВК категория В (общее заболевание) ограничено годна. Есть возможность уволиться по здоровью. В моем случае выгоднее уволиться по здоровью или по предельному возрасту? Заранее спасибо
Мой брат мобик и он погиб на сво могу ли я уволится с сво по окончании срока контракта мной подписаного добровольно
Мой брат мобик и он погиб на сво могу ли я уволится с сво по окончании срока контракта мной подписаного добровольно
Доброе утро, день.Уволился в 2005 г.по окончанию контракта.Выслуга 21.7 календарных и 29 льготных.Ветеран военной
Доброе утро,день.Уволился в 2005 г.по окончанию контракта.Выслуга 21.7 календарных и 29 льготных.Ветеран военной службы.Пенсию назначили,сказали льготы в виде санаторно курортного лечения и мед.обслуживания будут с 60 лет.Мне исполнится через неделю 60.Имею я право на эти льготы?
И могу ли я с такими диагнозами уволится?
Могу ли я как-то отспорить это? И могу ли я с такими диагнозами уволится? Удалили ещё гематому с гноем, щас снова развивается и болит, по состоянию здоровья уже вообще не могу ничего делать, особенно связанное с физ нагрузкой, бегать тоже не могу вообще ничего
Хотел уволиться, но его не увольняли, заставляли продлить контракт
Здравствуйте. Я мама служащего Росгвардии . У сына закончился контракт ещё в декабре. Хотел уволиться ,но его не увольняли ,заставляли продлить контракт . Угрожали отправить на сво . Он не подписал . Он на грани нервного срыва , истощен психологически, психически и физически .Сегодня он в наряде , мне написал , что он в списке на отправку и этот список отправлен в округ . Это же не законно !!!! Что делать нам ???
По деньгам не потеряю, если напишу на увольнение сейчас, отпуск неотгулянный оплатят?
нет, отпуск оплачивается за три дня до его начала (136 ТК РФ) (если он был Вам предоставлен), при увольнении если имеется выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск. Расчет компенсации и отпускных одинаковый.