Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
У нас на работе, сотрудник был в отпуске два месяца назад, его отправляют опять в отпуск(по графику), может он отказаться?
Здравствуйте!У нас на работе ,сотрудник был в отпуске два месяца назад,его отправляют опять в отпуск(по графику),может он отказаться? Источник: http://znatoktruda.ru/otpusk/otkazatsya/
Татьяна, добрый день!
К сожалению нельзя, перенести отпуск возможно только по соглашению с работодателем.
Основание — статья 123 ТК РФ:
Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.