Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Законно ли требовать убрать бороду или в противном случаи лишить меня денег?

Здравствуйте, работаю в Мосгазе уже как год нашу не большую бороду, но начальства только сейчас требует убрать бороду, так как мы изредка применяем понорамные маски, я проверял маска сидит герметично подсоса воздуха нет, грозятся лишить премии и 13 зарплаты, но в трудовом договоре о запрете ношение бороды не чего не сказано.

Законно ли требовать убрать бороду или в противном случаи лишить меня денег? Ссылаются на документ прикреплён ниже

BFB320A5-3323-4EDA-BDA5-1B3163D2A3A8
.jpeg

30 октября 2020, 05:56, игорь, г. Москва

Елена Стасько

Юрист, г. Томск

Здравствуйте, Игорь!

Рекомендую Вам ознакомиться с нормативными документами, регламентирующими корпоративные правила в компании (в т.ч. требования к внешнему виду сотрудников, форме одежды и пр.).

Как правило, такие документы хранятся в отделе кадров или у руководства. Данными документами могут быть установлены санкции за нарушение корпоративных правил (выговор, лишение премии и пр.).

Вы вправе обратиться с жалобой на противоправные действия начальника к его вышестоящему руководству, в государственную инспекцию труда либо в прокуратуру.

Если Вам нужна более подробная консультация, либо у Вас имеется другой вопрос, то обращайтесь в чат. Если необходимо, готова оказать Вам помощь в составлении документов.
С уважением, юрист Елена.

30 октября 2020, 08:14

Похожие вопросы

Трудовое право

Работаю по договору гражданско-правового характера, в договоре написано за 14 дней отработки законно ли это и можно ли не отрабатывать?

Работаю по договору гражданско-правового характера , в договоре написано за 14 дней отработки законно ли это и можно ли не отрабатывать?

14 февраля, 21:30, вопрос №4858500, Диана, г. Воронеж

0 ответов

Трудовое право

Законно ли это со стороны работодателя?

Работаю фармацевтом в сельской местности норма часов была 36, сейчас 40 часовая. Законно ли это? Переработка раньше оплачивалась при норме 36 часов, сейчас 40 часов. При этом в трудовом договоре никаких изменений не было. Доп.соглашение тоже не было.В зарабатной плате очень много теряем. Законно ли это со стороны работодателя?

14 февраля, 17:30, вопрос №4858311, Татьяна, г. Москва

0 ответов

Медицинское право

Ростов, забрали в штурмовую роту, законно ли это?

Добрый день. Скажите пожалуйста, что делать если подписан контракт "по отношению",где было предписание на должность слесарь-моторист в пантонно-мостовой взвод, а по приезду в г.Ростов,забрали в штурмовую роту,законно ли это? Что делать в такой ситуации?

14 февраля, 10:27, вопрос №4858037, Матвей, г. Москва

2 ответа

ЖКХ

Сотрудники водоканала утверждают, что я обязан на улице, на месте врезки в центральную магистраль установить еще один колодец, в противном случае они отказывают в замене прибора учета

Здравствуйте подскажите пожалуйста я являюсь собственником дома у меня на участке есть колодец в котором расположена запорная арматура и прибор учёта потребления воды. Сотрудники водоканала утверждают, что я обязан на улице, на месте врезки в центральную магистраль установить еще один колодец, в противном случае они отказывают в замене прибора учета. Что мне делать.

13 февраля, 22:14, вопрос №4857628, Юрий, г. Москва

2 ответа

Уголовное право

Можно ли убрать судимость или как то реабилитироваться?

В 2008 году вынесли приговор 6месяцев лишения свободы условно. По статье 228,ч.2. Ходил на отметку полгода. Теперь при трудоустройстве везде высвечивается статья в службе безопасности. Прошло почти двадцать лет. Больше приводов не было, судимостей тоже. Можно ли убрать судимость или как то реабилитироваться? На учёте у психиатра, нарколога, невролога не состоял и не состою.

13 февраля, 15:11, вопрос №4857230, Бронислав, г. Москва

1 ответ