Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Этот отпуск отражать в графике отпусков уже как запланированный на 2021 год?
Добрый день! В организацию принят работник 14.01.2020, через 6 месяцев работник взял отпуск 14 дней. Сейчас формируется график отпусков на 2021 г. Этот сотрудник хочет взять оставшиеся 14 дней с января. Этот отпуск отражать в графике отпусков уже как запланированный на 2021 год? Или нет?
Здравствуйте Светлана!
Так как он будет в 2021 году, то его необходимо отражать в графике отпусков на 2021 год.
Удачи Вам Светлана!
Здравствуйте, Светлана! В соответствии со ст.123 Трудового кодекса РФ:
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
Естественно, данный сотрудник также должен быть включен в график.График и составляется в том числе и для того, чтобы учесть пожелания работников и не нарушать права других работников.
Если Вы желаете получить более подробную консультацию по данному вопросу, либо у Вас имеется другой вопрос, то можете обращаться ко мне в чат. Готов оказать Вам помощь в составлении документов.
Услуги в чате оказываются на платной основе.