Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Раньши оплачивали отпуск по графику без заявления, сейчас надо писать заявления ну так как я незнал я его не написал а сегодня уже 8декабря год заканчиваеться что мне делать
Раньши оплачивали отпуск по графику без заявления ,сейчас надо писать заявления ну так как я незнал я его не написал а сегодня уже 8декабря год заканчиваеться что мне делать
, Евгений, г. Москва
Юрий Грибов
Здравствуйте, Евгений! ТК РФ и в настоящее время не содержит обязательного требования написания заявления о предоставлении отпуска.Согласно ст.123 Трудового кодекса РФ, отпуск предоставляется в соответствии с графиком, который обязателен для работника и работодателя, при чем-
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Так что отпуск вам обязаны предоставить в соответствии с графиком.