Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение стажера из Росгвардии
Здравствуйте,я стажёр Национальной Гвардии,у меня был заключён срочный договор на 3 месяца,через 2.5 месяца понял,что не моё и изменились планы на будущее,решил уволиться.меня пытаются уволить по 77 статье,пункту 3.Имеют ли право,учитывая всё вышесказанное-увольнять по этой статье а не по 71,как стажера?почему мне дают бумажку подписывать,где 77 статья.Что делать в таком случае?и с какого числа писать заявление,если руководство предупредил об уходе 4 марта?Заранее, спасибо большое за ответ!
Здравствуйте!
Ну так в ст.71 Трудового кодекса РФ так прямо и определено, что-
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Соответственно для вас основание увольнения- по собственному деланию согласно пункта 3 ст.77 Трудового кодекса РФ
Если Вы желаете получить более подробную консультацию по данному вопросу, либо у Вас имеется другой вопрос, то можете обращаться ко мне в чат. Готов оказать Вам помощь в составлении документов. При необходимости составлю документы в прокуратуру, суд, иные организации.
Услуги в чате оказываются на платной основе.